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侵权赔偿法律咨询:
·您好;我的左手中指无名指各掉一节接不上了 工伤 请问专家应该赔偿我多少费用
  滦县农村户口

·房屋租赁遭损坏不愿赔偿怎么办?
  我家房屋出租给一个体户五年,现在发现墙面地面均遭到严重损坏,而且不愿赔偿,出租时没有租赁合同,要起诉该如何提供证据?

·被殴打要求赔?都要收集哪些充分有利的证?
  被殴打要求赔?都要收集哪些充分有利的证?如果去做司法鉴定,是在住院区间还是结束?

·截瘫瘫赔偿的问题,截瘫瘫赔偿的问题
  截瘫瘫赔偿的问题

·工伤赔偿,我右脚踝内踝骨折
  我右脚踝内踝骨折,小退腓骨骨折,腰椎第二骨节压缩性骨折,不知道可以算几级伤残。我现在还不能下地走路,手术已经做了2个多月了。年后2月份合同到期,想询问下能得到多少的赔偿。如果公司不续约,应该怎么办

·劳动能力鉴定达到伤残8级的赔偿
  劳动能力经鉴定伤残达?级的赔偿

·我是东乌旗爆炸案受害者现已残疾想找律师打官司,民事赔偿的案件有能接的吗
  我想请律师帮我打官司民事赔偿的,是爆炸案我是受害者现已残疾能接吗我以身无分文借钱把命保住了想请求律师的帮忙

·遮阳费赔偿问题,我们是平房
  我们是平房,在我家前面是一栋四层的单元楼,已经盖了有10年左右,前后距离有4到5米,一年四季阳光照不到堂屋,请问还能索求遮阳费吗?能索求的话是向开发商索要,还是向现在的住户。

·请问在宾馆摔伤可以要求哪些赔偿?
  请问在宾馆摔伤可以要求哪些赔偿?

·暖气跑水赔偿问题,四年前装修房子换的钢制暖气
  四年前装修房子换的钢制暖气,前天漏了一个大窟窿,家中没人,水流不止,房管所来人把暖气阀门关闭,说放掉了整楼的水,才止住跑水,房管所让赔水钱1000元。暖气尚在质保期内,一切损失都应厂家管,可是厂家说不可能放那么多水,不同意赔。房管所也说不跟厂家对话,非让我赔,然后让我去找厂家赔,这样的程序合理吗?

·美容院摔倒导致手机坏赔偿问题
  今天中午在一家美容院里面上楼梯时摔倒在楼梯上,导致手中拿的手机摔坏了,但是美容院认为她们只对人身安全负责任,对财务不负任何责任,所以不能赔偿,请问她们是否有责任?赔偿的话应该承担多少?谢谢(来自手机)

·怎人划分后强险怎么理赔
  责任划分后卡车三分责任自行车七分责任造成自行车人腰椎骨折两处请问强险怎么理赔

浙江嵊州侵权赔偿律师热线:18667830319
侵权赔偿法律知识:
  • ·交通事故中误工费的赔偿有无年龄限制
      误工费赔偿,以受害人有无收入来源为评判标准,是采取的劳动能力丧失赔偿制度,不以年龄进行限制。同时,老年人参加生产活动也符合我国的基本国情。随着我国逐步进入老龄社会,国家鼓励和支持老年人再就业、再上岗。现实生活中,60岁以上的人被返聘工作或从事雇工、从事农业生产的很普遍。特别是在农村,60周岁以上的人还在从事体力劳动的人很多


  • ·交强险理赔
         交强险理赔主要包括以下内容:   一、随车携带机动车辆《三证一单》的清晰复印件、即车主身份证、驾驶证、行驶证和保险大单。在此特别提醒大家,现在许多保险公司的保险小卡已不再作为理赔凭证。   二、出险及时报案非常重要,尤其是重大事故。拨打保险公司报案电话时需要提供保单号码、出


  • ·侵权赔偿--最高法院18问
      【司法观点1】诉讼期间受害人由农业户口转为城镇户口并已在城镇居住生活,应如何计算残疾赔偿金观点摘要  最高人民法院民一庭意见:  “根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第25条、第30条之规定,在二审终结前,人身损害赔偿案件受害人由农村户口转为城镇户口,并已在城镇居住生活的,应当适用城镇居民


  • ·劳务关系中人身损害赔偿的责任问题
      根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条的规定:“个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任”。所谓劳务关系,是劳动者与用工者根据口头或者书面约定,由劳动者向用工者提供一次性的或者特定的劳动服务,用工者依约向


  • ·在订立合同过程中如何确定损害赔偿责任
      当事人在订立合同过程中有下列情形之一,给对方造成损失的,应当承担损害赔偿责任:    1、假借订立合同,恶意进行磋商;    2、故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;    3、有其他违背诚实信用原则的行为;    4、当事人在订立合同过程中


  • ·医疗损害纠纷
          医疗损害纠纷主要指医疗故意行为、无明确人身损害后果的医疗侵害行为以及医疗机构的医疗行为虽不构成医疗事故,但确实造成患者人身损害,并且医疗机构有过错的,医疗机构应依据民法通则承担相应的赔偿责任。          1、医疗故意行为主要表现有:   &nb


  • ·在试用期内单位辞退员工是否应该赔偿?
      在试用期内,企业可以随时解除劳动合同,但这项权利的行使是有条件的,即用人单位需要证明劳动者不符合录用条件。如《劳动合同法》第21条规定,在试用期中,除劳动者有本法第39条和第40条第1项、第2项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。第39条规定了六种用人单位可以随时解除劳动合


  • ·违约损害赔偿责任的范围
          违约损害赔偿责任的范围,是指在发生违约情事以后,在请求损害赔偿时应如何确定损害的范围,根据什么原则来确定损害赔偿的数额。合同法第113条规定损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,原则上,通过赔偿损失应使受害人处于如同合同已经履行时的同样状态。通常认为财产上损害赔偿范围即合同法规定了三类: &


  • ·合同期满后公司才提出终止劳动关系,经济赔偿的认定
      劳动合同到期后,一方提出终止的,应在劳动合同到期前或到期时提出终止。用人单位到期未终止且仍接受劳动者劳动的,应视为双方已形成事实劳动关系,用人单位应及时与劳动者协商新的劳动合同期限并签订新的书面劳动合同。只有在协商不一致的情况下,用人单位才可以支付经济补偿金的方式终止与劳动者的事实劳动关系。关于“一方提出终止劳动关系


  • ·客运合同中承运人的赔偿责任
      《合同法》第二百零二条规定“承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担损害赔偿责任,但伤亡是旅客自身健康原因造成的或者承运人证明伤亡是旅客故意、重大过失造成的除外。”前款规定适用于按照规定免票、持优待票或者经承运人许可搭乘的无票乘客。  依合同法的规定,承运人承担的赔偿责任是无过错责任,在客运过程中,旅客发生伤亡、行李发生损


  • ·犯罪嫌疑人积极赔偿损失可从轻处罚的法律依据
      我国刑法第六十一条:“对于犯罪分子决定刑罚的时候,应当根据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对于社会的危害程度,依照本法的有关规定判处。”    其他规定有:2000年《最高人民法院关于刑事附带民事诉讼范围问题的规定》的第4条:“被告人已经赔偿被害人物质损失的,人民法院可以作为量刑情节予以考虑。”2007年1


  • ·一次性了结赔偿协议如显失公平,可以撤销
      工作中刘某腰部被硬物砸伤。雇主李某某在支付了医疗费后,和刘某达成协议,内容为:李某某一次性赔偿刘某20000元,该款包括误工费、营养费等一切费用;本起事故一次性了结。其后,刘某因受伤部位疼痛再次到医院治疗,后经鉴定构成六级伤残。刘某诉至法院,请求判令撤销该协议。最终法院判决撤销该协议,律师指出,本案虽然签订协议约定本


  • ·盗窃、侮辱、故意毁坏尸体、尸骨、骨灰罪
      盗窃、侮辱、故意毁坏尸体、尸骨、骨灰罪,本罪是选择性罪名,是指盗窃、侮辱、故意毁坏尸体、尸骨、骨灰的行为。本罪是刑法修正案(九)第三十四条对刑法第三百二条修改后确定的罪名,原罪名为盗窃、侮辱尸体罪。

    ·隐瞒、谎报军情罪
      隐瞒、谎报军情罪是指军人故意掩盖军事情况,不报告或者报告不真实的军事情况,因而对作战造成危害的行为。

    ·强奸罪
      强奸罪,是指违背妇女意志,使用暴力、胁迫或者其他手段,强行与妇女发生性交的行为,或者故意与不满14周岁的幼女发生性关系的行为。

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