18868876507 18667830319
律师团队
>>
  • 浙江律师浙江律师
  • 浙江律师浙江律师
  • 浙江律师浙江律师
  • 浙江律师章律师
业务范围
>> 
提供浙江省各市县区专业法律服务,免费解答法律问题,处理婚姻家庭纠纷、房产纠纷、公司投资、经济合同、知识产权、刑事犯罪辩护等。
律师在线
>> 

擅长领域
>> 
 您的位置:首页 > 正文
 

技术投标文件应该如何制作呢 众所周知,现在的工程一般都是需


浙江律师网 www.zj64.net


  技术投标文件应该如何制作呢
  
  众所周知,现在的工程一般都是需要通过招投标才可以进行的,早已不是当初的无须招标直接拿活的模式。在招投标中,投标者比如一些建筑公司的投标文件一定是最为核心重要的了。那么,技术投标文件应该如何编制呢?律师我们为您解答。
  
  一、技术投标文件编制基础工作
  
  1、我们拿到招标文件,从头开始审阅到最后,把感觉有问题的地方做好记录,譬如本公司对标书上的哪些要求做不到,或者做起来有困难,还有对哪些地方不是很明白的要做好记录。
  
  2、招标文件一般都有纸质的和电子版的,一定要拿到电子版的啊,这对我们后续工作很有帮助,节省很多时间。
  
  3、遇到有困难填不上的地方,我们可以先留着,并做好记号留着以后再消除。对于投标文件中表述不清楚或者不理解的地方一定要在规定时间内联系招标公司答疑。
  
  二、技术投标文件的编制
  
  1、工程概况是否准确描述。
  
  2、计划开竣工日期是否符合招标文件中工期安排与规定,分项工程的阶段工期、节点工期是否满足招标文件规定。工期提前要合理,要有相应措施,不能提前的决不提前,如铺架工程工期。
  
  3、工期的文字叙述、施工顺序安排与“形象进度图”、“横道图”、“网络图”是否一致,特别是铺架工程工期要针对具体情况仔细安排,以免造成与实际情况不符的现象。
  
  4、总体部署:施工队伍及主要负责人与资审方案是否一致,文字叙述与“平面图”、“组织机构框图”、“人员简历”及拟人职务等是否吻合。
  
  5、施工方案与招标文件要求、投标书有关承诺是否一致。材料供应是否与甲方要求一致,是否统一代储代运,是否甲方供应或招标采购。临时通信方案是否按招标文件要求办理。(有要求架空线的,不能按无线报价)。施工队伍数量是否按照招标文件规定配置。
  
  6、工程进度计划:总工期是否满足招标文件要求,关键工程工期是否满足招标文件要求。
  
  7、特殊工程项目是否有特殊安排:在冬季施工的项目措施要得当,影响质量的必须停工,膨胀土雨季要考虑停工,跨越季节性河流的桥涵基础雨季前要完成,工序、工期安排要合理。
  
  8、“网络图”工序安排是否合理,关键线路是否正确。
  
  9、“网络图”如需中断时,是否正确表示,各项目结束是否归到相应位置,虚作业是否合理。
  
  10、“形象进度图”、“横道图”、“网络图“中工程项目是否齐全:路基、桥涵、轨道或路面、房屋、给排水及站场设备、大临等。
  
  11、“平面图”是否按招标文件布置了队伍驻地、施工场地及大临设施等位置,驻地、施工场地及大临工程占地数量及工程数量是否与文字叙述相符。
  
  12、劳动力、材料计划及机械设备、检测试验仪器表是否齐全。
  
  13、劳动力、材料是否按照招标要求编制了年、季、月计划。
  
  14、劳动力配置与劳动力曲线是否吻合,总工天数量与预算表中总工天数量差异要合理。
  
  15、标书中的施工方案、施工方法描述是否符合设计文件及标书要求,采用的数据是否与设计一致。
  
  16、施工方法和工艺的描述是否符合现行设计规范和现行设计标准。
  
  17、是否有防汛措施(如果需要),措施是否有力、具体、可行。
  
  18、是否有治安、消防措施及农忙季节劳动力调节措施。
  
  19、主要工程材料数量与预算表工料机统计表数量是否吻合一致。
  
  20、机械设备、检测试验仪器表中设备种类、型号与施工方法、工艺描述是否一致,数量是否满足工程实施需要。
  
  21、施工方法、工艺的文字描述及框图与施工方案是否一致,与重点工程施工组织安排的工艺描述是否一致;总进度图与重点工程进度图是否一致。
  
  22、施工组织及施工进度安排的叙述与质量保证措施、安全保证措施、工期保证措施叙述是否一致。
  
  23、投标文件的主要工程项目工艺框图是否齐全。
  
  24、主要工程项目的施工方法与设计单位的建议方案是否一致,理由是否合理、充分。
  
  25、施工方案、方法是否考虑与相邻标段、前后工序的配合与衔接。
  
  26、临时工程布置是否合理,数量是否满足施工需要及招标文件要求。临时占地位置及数量是否符合招标文件的规定。
  
  27、过渡方案是否合理、可行,与招标文件及设计意图是否相符。
  
  28、质量目标与招标文件及合同条款要求是否一致。
  
  29、质量目标与质量保证措施“创全优目标管理图”叙述是否一致。
  
  30、质量保证体系是否健全,是否运用ISO9002质量管理模式,是否实行项目负责人对工程质量负终身责任制。
  
  31、技术保证措施是否完善,特殊工程项目如膨胀土、集中土石方、软土路基、大型立交、特大桥及长大隧道等是否单独有保证措施。
  
  32、是否有完善的冬、雨季施工保证措施及特殊地区施工质量保证措施。
  
  33、安全目标是否与招标文件及企业安全目标要求口径一致。
  
  34、确保既有铁路运营及施工安全措施是否符合铁路部门有关规定,投标书是否附有安全责任状。
  
  35、安全保证体系及安全生产制度是否健全,责任是否明确。
  
  36、安全保证技术措施是否完善,安全工作重点是否单独有保证措施。
  
  37、环境保护措施是否完善,是否符合环保法规,文明施工措施是否明确、完善。
  
  38、工期目标与进度计划叙述是否一致,与“形象进度图”、“横道图”、“网络图”是否吻合。
  
  39、工期保证措施是否可行,并符合招标文件要求。
  
  40、招标文件是否要求有此方面的措施(没有要求不提)。
  
  41、若有要求,措施要切实可行,具体可信(不作过头承诺、不吹牛)。
  
  42、遇到特殊有利条件时,要发挥优势,如队伍临近、就近制梁、利用原有大临等。
  
  43、组织机构框图与拟上的施工队伍是否一致。
  
  44、拟上施工队伍是否与施工组织设计文字及“平面图”叙述一致。
  
  45、主要技术及管理负责人简历、经历、年限是否满足招标文件强制标准,拟任职务与前述是否一致。
  
  46、主要负责人证件是否齐全。
  
  47、拟上施工队伍的类似工程业绩是否齐全,并满足招标文件要求。
  
  48、主要技术管理人员简历是否与证书上注明的出生年月日及授予职称时间相符,其学历及工作经历是否符合实际、可行、可信。
  
  49、主要技术管理人员一览表中各岗位专业人员是否完善,符合标书要求;所列人员及附后的简历、证书有无缺项,是否齐全。
  
  但是技术投标文件的重要性却不容小看。因为它说明了投标公司的技术部分实力,涉及技术方案以及人员安排等等。因此,技术投标文件的编制一定要突出重点,并且充分展示出投标公司对于该工程的技术实力等。如果您有此类问题需要解决,可以直接委托网站的专业律师为您提供法律帮助。
  
  


·工伤保险条例
      工伤保险条例 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工...


·市政工程质保金规定有哪些
      市政工程质保金规定有哪些规定?为了方便人们出行,政府单位会鼓励企业修建市政道路。由于此类工程项目易受到环境等因素的影响,故而质量容易发生质量安全事故,发包方为了能及时的处理此类事故,会与承包方约定在发包时,会约定质保金,根据我国相关法律的规定,市政工程质保金规定有哪些规定? 一...


·虽然在劳动合同的期限内
      虽然在劳动合同的期限内,员工也是享有解除劳动合同的权利,但一般情况下需要员工提前告知用人单位,否则的话给单位造成了损失的,需要作出相应的赔偿。而在试用期内需要提前3天告知,但如果是转正之后的话,则要提前30天。至于员工未提前通知解除劳动合同该如何赔偿?请跟随我们一起在下文在进行了...


·劳动合同签订后没给我是否合法
      劳动合同签订后没给我是否合法 一、劳动合同签订后没给我是否合法? 不合法,根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 如果发生纠纷以后,用人...


·工地临时工骨折工伤赔偿标准是什么?
      在建筑工地上,临时工大量存在,他们往往是由劳务派遣单位派过去劳动的,不是建筑单位的正式工。当他们发生工伤事故后,能否得到赔偿是人们关注的焦点,按照劳动法规定,临时工也享有和正式工一样的待遇,包括工伤保险。那么工地临时工骨折工伤赔偿标准是什么?下面我们简单给您讲一讲。工地临时工骨折...


·劳动者签劳动合同要多久?
      劳动者签劳动合同要多久? 一、劳动者签劳动合同要多久 根据《劳动合同法》第十条规定: 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。 若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。 相关知识 如何订立劳动合同 (1)订立前的...


·1级至4级工伤伤残赔偿标准1级至4级工伤伤残赔偿标准
      1级至4级工伤伤残赔偿标准1级至4级工伤伤残赔偿标准,在中国全国各地都是统一的赔偿标准,具体如下:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为2...


·退休返聘用工是否确立为劳动关系?
      退休返聘用工是否确立为劳动关系? 《劳动合同法》第二条规定:中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。…… 我国劳动法律相关规定,在签订或履行劳动合同时,劳动者必须具备...


·施工合同是要式合同吗?要式合同成立的要件有哪些?
      施工合同是要式合同吗?要式合同成立的要件有哪些? 找专长律师:合同事务律师 损害赔偿律师 婚姻家庭律师 劳动工伤律师 债权债务律师对于要式合同和不要式合同,是我们生活中经常遇到的,很多人也是混淆不清的,所谓的要式合同就是由具备形式的合同,不要式合同就是不存在具体形式的合同,那么施...


·聘用合同违约金过高怎么办
      聘用合同违约金过高怎么办?广大的劳动朋友们,在进入公司或者是企业的时候根据相关的法律规定一般都是会签订一份聘用劳动的合同的,但是有时候劳动朋友会遇到在聘用合同约定期限还没有到期的时候想要换一家工作的单位,一般这时候需要承担一定的违约金,但是聘用合同违约金过高怎么办呢,是否有上限呢...


·最新工伤伤残鉴定标准有:
      最新工伤伤残鉴定标准有: 工伤鉴定是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。由于全国各地区经济发展情况不同,年度人均收入等数据存在差异,各地区的工伤赔偿标...


首 页 | 律师简介 | 服务领域 | 法律顾问 | 联系我们
Copyright © 1999-2022 浙江律师网 All rights reserved.
律师热线:18868876507 18667830319